CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG (TALENT ACQUISITION SPECIALIST)

Trách nhiệm

• Tuyển dụng các chu kì (Full-Cycle Recruitment): Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng từ phân tích nhu cầu, tìm nguồn ứng viên, phỏng vấn đến thương lượng offer cho các vị trí: IT (70%) + Non-IT (30%)
• Tìm nguồn & xây dựng Talent Pool: Chủ động tìm kiếm ứng viên bằng các kỹ thuật nâng cao (ví dụ: Boolean search) và xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí khó tuyển.
• Quản lý quan hệ: Xây dựng và duy trì mối quan hệ bền vững với ứng viên tiềm năng, ứng viên hiện tại và các quản lý tuyển dụng.
• Thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding): Tham gia các sự kiện tuyển dụng (job fair, seminar…) và đề xuất các công cụ/chiến lược tìm nguồn mới.
• Công việc HR khác: Tham gia hỗ trợ các hoạt động Quan hệ lao động & Gắn kết nhân viên khi cần thiết.

Yêu cầu bắt buộc

• Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm IT Headhunter & Tuyển dụng Non-IT hoặc vị trí tương đương.
• Kỹ năng tìm nguồn: Thành thạo các công cụ và kỹ thuật sourcing nâng cao, bao gồm Boolean search.
• Giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp tốt bằng tiếng Việt và tiếng Anh (TOEIC 650+).
• Kiến thức: Am hiểu Luật Lao động Việt Nam và các hoạt động vận hành HR.
• Kỹ năng mềm: Khả năng thuyết phục, giao tiếp, tổ chức tốt và chú ý cao đến chi tiết.

Yếu tố thành công

Để thành công trong vị trí Chuyên viên Tuyển dụng, bạn cần có các năng lực sau:

• Tính kiên trì: Khả năng vượt qua và phục hồi sau những tình huống khó khăn.
• Giao tiếp & Tạo ảnh hưởng: Kỹ năng giao tiếp và xây dựng quan hệ tốt để tạo dựng niềm tin và ảnh hưởng đến các bên liên quan.
• Tư duy phân tích: Khả năng phân tích thông tin phức tạp thành các phần nhỏ để đưa ra nhận định hợp lý, giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định chính xác.

Quyền lợi

• Mức lương và thưởng hấp dẫn sẽ được trao đổi trực tiếp sau khi đánh giá CV và phỏng vấn.
• Đánh giá năng lực hàng năm và điều chỉnh lương theo hiệu quả công việc.
• Chăm sóc sức khỏe: Bảo hiểm sức khỏe cao cấp, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp hấp dẫn.
• Các khóa đào tạo kỹ thuật và kỹ năng mềm.

Tại sao chọn SVTECH?

SVTECH khác biệt để dẫn đầu thị trường System Integration (SI), không ngừng phát triển hơn 22 năm qua là nhờ những con người đặc biệt. Mỗi SVTECHer được tạo điều kiện để hiểu rõ bản thân, tự tin phát huy điểm mạnh riêng để thực hiện sứ mệnh, theo đuổi đam mê và tạo ra giá trị của mình trong tổ chức, xã hội.

1. An tâm một chính sách thu nhập: 

• Hưởng mức lương cạnh tranh, mức thưởng hấp dẫn từ lợi nhuận Công ty và performance (trung bình 15 tháng lương/năm).
• Phụ cấp công tác. Cấp laptop và các phương tiện/tài khoản/thẻ ĐT/công cụ cần thiết khác cho công việc 
• Làm chủ công việc và tận hưởng thành quả đạt được. Minh bạch, thẳng thắn trao đổi thống nhất với cấp trên trong suốt quá trình làm việc và các đợt review lương & năng lực hàng năm

2. Cơ hội phát triển sự nghiệp:

• Business phát triển bền vững, trải qua hơn 22 năm tuổi, doanh thu và quy mô không ngừng tăng
• Trực tiếp tham gia vào các dự án công nghệ lớn trọng điểm của khách hàng là các tổ chức lớn, các doanh nghiệp quốc gia: 3 nhà mạng lớn nhất Việt Nam, các bộ ban ngành chính chủ, tài chính ngân hàng,  doanh nghiệp; cơ hội làm việc cùng các hãng đối tác công nghệ danh tiếng trên thế giới: Oracle, IBM, Dell, Redhat, Juniper, Palo Alto, HP, Microsoft….và đội ngũ SVTECHers dày dạn kinh nghiệm nhiều năm chinh chiến trên thị trường SI

• Cơ hội được đào tạo, phát triển toàn diện về chuyên môn và kỹ năng với nhiều khóa đào tạo được công ty đầu tư giúp nhân viên không ngừng nâng cao năng lực và chất lượng cuộc sống, công việc: Bí mật giao tiếp hiệu quả, Thấu hiểu để thành công, Giao tiếp & thuyết trình, Tư duy sáng tạo & giải quyết vấn đề, Thông minh cảm xúc EQ, Đàm phán & thuyết phục, Quản lý linh hoạt,….
• Được đầu tư ngân sách đào tạo, học hỏi bên cạnh chuyên môn là kỹ năng mềm, leadership, nhận thức và phát triển bản thân tối đa, coaching…

3. Phúc lợi đặc biệt được chú trọng phát triển Tâm, Thân và Trí: Mọi SVTECHers được truyền cảm hứng và động lực để sống cuộc đời ý nghĩa, đủ đầy Heath – Heart –  Mind – Spirit

• Chăm sóc sức khỏe:  Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên và người thân với hạn mức $3000/người; khám sức khỏe định kỳ ngoài chính sách Bảo hiểm xã hội của chính phủ.
• Cùng nhau đóng góp cho cộng đồng nhiều giá trị, có ý nghĩa sâu sắc với các chương trình từ thiện lớn của Công ty hàng năm: xây trường, xây đường, cung cấp thiết bị học tập cho các em vùng cao…
• Ngân sách được tập trung nhiều để nâng cao đời sống tinh thần cho cá nhân và gia đình: Team building, du lịch công đoàn, YEP, Family days, Noel, Halloween, …
• Những sân chơi đa dạng giúp bạn không muốn cũng phải muốn sống khỏe với các câu lạc bộ thể thao: bóng đá, cầu lông, bơi lội, chạy bộ, yoga, âm nhạc (Piano, guitar, trống…)

4. Môi trường CNTT năng động, nhiệt huyết, nhiều người giỏi, nhiều chuyên gia trong lĩnh vực. Dễ mến, đoàn kết, tin cậy, lắng nghe, tôn trọng, quan tâm và hỗ trợ tối đa từ cấp trên, cấp dưới, đồng nghiệp – đó là những phẩm chất dường như đã ngầm chảy trong dòng máu văn hóa cốt lõi của tổ chức, truyền từ thế hệ này qua thế hệ khác
5. Chính sách làm việc linh hoạt về thời gian, về địa điểm làm việc và phạm vi công việc theo agile.

Về SVTECH: 

SVTECH – Công ty tích hợp hệ thống, cung cấp giải pháp và dịch vụ CNTT, viễn thông hàng đầu Việt Nam

Được thành lập từ năm 2001 với triết lý kinh doanh “Xuất sắc nhất trong lĩnh vực hoạt động”, SVTECH tự hào là một trong những đơn vị hàng đầu về Tích hợp hệ thống và cung cấp dịch vụ ICT cho các tổ chức, doanh nghiệp Việt Nam. Với đội ngũ chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực, SVTECH tập trung nghiên cứu, triển khai, tích hợp nhằm tối ưu hiệu quả hoạt động của hệ thống hạ tầng CNTT và viễn thông – nền tảng cốt lõi không thể thay thế trong quá trình chuyển đổi số doanh nghiệp quốc gia. 

Chọn Tin tưởng để bắt đầu cho mọi mối quan hệ, SVTECH đang là đối tác chiến lược cao cấp nhất tại Việt Nam của các hãng CNTT hàng đầu thế giới như Oracle, Juniper, Hitachi, IBM, HP, Dell, NetApp, Redhat, Intel Security…

Hoạt động trong 03 lĩnh vực trong tâm: System Integration, Cloud Services & Software, SVTECH vinh dự được tin tưởng đồng hành cùng khách hàng là những tổ chức lớn trong nhiều lĩnh vực, các doanh nghiệp quốc gia, điển hình như: Viettel, Mobiphone, Vinaphone, VNPT, ACB, VPBank, Techcombank, Sacombank, Bộ tài chính, Bộ Tài Nguyên Môi Trường, EVN, Sawaco, PVOIL, PVEP, Vingroup, Toyota, Ericsson, Đại học Quốc gia, Đại học RMIT, Vinamilk,v.v..

Để đáp ứng tốc độ phát triển không ngừng, SVTECH đang tìm kiếm những ứng viên tài năng gia nhập đội ngũ chuyên nghiệp. Các ứng viên quan tâm đến cơ hội nghề nghiệp tại SVTECH vui lòng gửi CV đến recruitment@svtech.com.vn 

Chúng tôi rất mong muốn nhận được thông tin từ những ứng viên có năng lực và khao khát thành công và hạnh phúc.